Układ zbiorowy pracy – co to jest i kogo dotyczy?

Układ zbiorowy pracy od lat pozostaje jednym z najważniejszych narzędzi regulujących relacje między pracownikami a pracodawcami. W praktyce pozwala określić warunki zatrudnienia korzystniejsze niż te wynikające bezpośrednio z przepisów Kodeksu pracy. W 2026 roku temat układów zbiorowych wraca do debaty…








